事迹的写作可以让我们更加深入地了解一个人的品质和性格特点，事迹材料展示了一个人在特定领域内如何通过实际行动去体现自己的人生价值观，下面是淘范文网小编为您分享的2024年优秀党员个人主要事迹8篇，感谢您的参阅。
2024年优秀党员个人主要事迹篇1
___同志，男，系信丰公路分局分管三送工作副局长，__年曾任驻挂点村——新田镇欧古村三送工作队队长。一年多来，该同志按照市、县、镇三送全覆盖常态化工作要求，不辱使命，带领工作队员积极深入挂点村欧古村开展三送工作，走村入户，访贫问苦，心系群众，服务群众，切实为群众办好事办实事，圆满地完成了各项三送工作任务，用他的真情温暖了整个山村，受到了当地政府和挂点村村民的高度赞誉。
不辱使命，坚守岗位
__年担任驻村工作队长期间，能够按照上级要求，不辱三送工作使命，坚守三送工作岗位，从不擅自离岗，除正常请假外，每天都坚持吃住在村里，与村民交朋友，积极密切联系群众和服务群众，与群众同吃、同住、同劳动。在今年的三送工作中，能够按照县三送工作新要求，坚持每月入村驻点10天以上，带领驻点队员积极开展三送工作，欧古村民都说，刘队长现在已变成我们欧古人了。
深入群众，倾听民意
自__年入驻挂点村欧古村以来，为及时了解掌握挂点村的民情民意以及群众生产、生活中的实际困难和诉求，__同志带领工作队员积极深入群众，走组入户，访贫问苦，了解民情，倾听民意，收集群众诉求，并认真做好村情调查工作。在走访调查的同时，他带领工作队员积极向群众宣传三送工作和党的惠农好政策，宣传宣讲《国务院关于支持赣南等原中央苏区振兴发展的若干意见》、农村危旧土坯房改造政策以及党的十八大精神，足迹踏遍了全村23个小组，据统计，一年多来，__同志带领工作队员共走访农户2500多户次，开展政策宣讲96场次，收集群众诉求60多份。通过走访宣传，村民法律意识和政策水平有了很大的提高。
真情服务，情暖山村
农村有很多民生疾苦，__心系其中，一年多来，他心系群众，倾心为民，真情服务，始终坚持从实际出发，从群众的需求出发，带领三送工作队员积极落实各项帮扶措施，为群众办实事，做好事，解难事。同时，积极开展送温暖活动，组织工作队员捐款捐物，用真情关爱低保户、五保户、贫困户、留守老人、困难党员和老党员，及时帮助解决了群众生产、生活上遇到的困难和问题。据统计，去年3月至今，他带领工作队员共为挂点村欧古村筹集落实帮扶资金5.85万元，帮助挂点村解决了村部生活用水问题，新修小水陂6座，硬化水圳1600米，硬化通组公路510米，整修通组公路1000米，调解处理村民矛盾纠纷4起;走访慰问困难群众30人次，为困难群众送上帮扶慰问资金5942元，总计为村民做好事、实事24件，办理群众诉求54份，有效的改善了挂点村欧古村的交通水利设施，解决了该村群众出行难和农田灌溉用水困难这一民生问题，受到了村民的广泛赞誉，他用他的真情温暖了整个山村，他的真情服务得到了回报，现在，欧古村民对他带领的三送工作队认可度有了很大的提高，被村民誉为流动便民服务队。许多村民见到他，都说：这位三送干部蛮好，为我们欧古村做了好多实事好事，是个实干家、好干部。
2024年优秀党员个人主要事迹篇2
x同志自调入市城管局担任局党组书记、局长。两年多来，他团结带领全体城管干部职工，紧紧围绕努力实现城管工作大变样的工作目标，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进城市管理八大行动，取得了明显成效。2020年市城市空气质量状况稳居全省首位，跻身中国十佳最干净城市，并在省城市城市管理与人居环境指数评比中排位前三，在2019年底绩效考核民意测评中，市城管局在全市行政执法类单位中位居第一。
他迎难而上勇担当。城管工作一直都是社会各界关注的焦点，几乎每天都要面对各种矛盾和纠纷，工作繁重而复杂。初到市城管局，x同志就要面对城管体制不顺、执法队伍软懒散、执法人员待遇低、市民群众不理解等各种困难和问题。倍感压力的同时，他深感肩负的责任重大，这些困难和问题让他反复思考，反复琢磨，深刻认识到只有抓好班子、带好队伍，才能扭转工作的被动局面，才能开拓工作的崭新局面。面对困难，x同志迎难而上，以破釜沉舟的勇气和决心，带领班子成员深入到基层，了解群众反映强烈的问题，与一线干部职工谈心交心，找准制约提升城市管理水平的关键点，与班子成员集体研究制定了有针对性的措施和办法，有效扭转了之前城管工作的被动局面，为提升城市管理水平打下了坚实的基础。
他严管队伍转作风。针对城管队伍软懒散的现状，x同志与班子成员一道果断决策，对执法队伍、二层骨干和机关全体人员开展了为期12天的封闭式强化训练，响亮提出了流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队的口号，要求全体城管人员努力弘扬精诚团结、负重奋进、争创一流的城管精神，切实树立纪律严明、管理规范、细致高效的城管形象。通过集中强化训练，城管队伍面貌焕然一新，工作作风得到明显改善。注重强化制度建设，x同志牵头制定实施了城管系统工作规则和标准规范，涵括大小制度规程50余项，提升了城管工作规范化、制度化水平。严格考评督查，强力推进城管工作量化考评，对局属单位实施一天一督查、一周一讲评、一月一总结，扭转了干与不干一个样、干多干少一个样的工作状态。
他开拓创新促发展。为提升工作积极性，x同志想方设法改善干部职工的政治和经济待遇，改革了用人管理体制，通过党组集体研究和报上级人事主管部门批准，按照相关规定和程序完成了市环卫处下属环卫所x名正副所长的竞聘上岗，在市城管支队实行了双向选择，在整个城管系统内部提拔调整了x名科级干部，大胆启用年轻干部，优化了干部队伍结构。经济上通过目标管理考核实施了x-x元的考核奖励，争取了劳保福利，协调解决了公休假补贴，建立了住院慰问和贫困家庭慰问制度，提高了全体同志的社会责任感和职业认同感。工作上完善机制，实现了划块管理、综合执法、层级考核、奖惩兑现的工作模式，理清了工作思路，以垃圾大清运为突破，分布推进街道大冲洗、渣土大整治、市政设施大维护、烟花爆竹大治理，一步一个脚印，一个行动接着一个行动，打出组合拳，整体推动城管工作稳步提升。
他攻坚克难求实效。本着为民务实清廉的工作态度，x同志脚踏实地，组织干部职工攻坚克难，从群众关心的热点、难点问题入手，不搞形式主义、不做表面文章，坚持多干见实效、顺民意的事情。针对之前街面清扫难的问题，他提出实施了以街面大冲洗为主的措施，既减少了清扫人员的工作量，又达到了洗尘降污、提高空气质量的效果。积极推进主次干道更换垃圾斗、垃圾围的措施，使用封闭式垃圾桶，改变了以往垃圾斗、垃圾围污染街面、臭气熏天的现象，还群众一个良好的出行环境。对门前三包这个老大难问题，x同志按照市政府领导要求，结合我市实际，牵头修订完善了考评办法，抽调市区两级城管及街道办事处精干人员组成专门的考评班子，按照一周一检查、一月一通报、一季一兑现的模式严格推进考评工作，形成了市区两级共同考核、街道办事处具体组织、社区居委会负责落实的门前三包工作体系，营造了上下联动、齐抓共管的工作格局，各临街单位、门店业主的三包成效显著提升，基层组织对门前三包工作的重视得到有力提升，市容市貌得到有效改善。
他率先垂范当标杆。作为一个单位的主要负责人，x同志时刻牢记自己共产党员的身份。工作上高标准，在推进八大行动中，身先士卒，既当战斗员，又当指挥员，为有效抓好建筑工地渣土整治工作，他带病坚持工作，带领执法队员通宵达旦守候在渣土污染严重的建筑工地门口，冒着危险亲自围堵抛洒渣土的工程车辆，有效遏制了工程车辆沿途抛洒渣土现象。生活上严要求，坚持底线思维，不说出格的话，不干出格的事，不交出格的人，不搞低俗的娱乐活动，不打牌赌博，不追求灯红酒绿的生活，不取不义之财，自觉抵制金钱的诱惑，不搞以权谋私，不插手工程项目。他以自己的一言一行给全系统干部职工树立了正面榜样，给身边每一个人传递着正能量。
x同志正是以自己对党的无限忠诚，对事业的无比热爱，在平凡的岗位上谱写了一曲曲感人的华章，深深感动着每一位认识或不认识的人，触动着城市发展的每一根神经。如今，他仍旧像以往那样，在城管工作的潮头上扬帆着、搏激着、奉献着、闪光着......
2024年优秀党员个人主要事迹篇3
xxx女，xxxx年x月出生，xxxx年xx月加入中国共产党，大学文化水平。
政治立场坚定，党性观念和大局意识强
抓班子带队伍，勇挑责任重担
xxxx年，xxx镇党委被评为xxx基层优秀党组织。
敢于创新，发展思路清晰
工作作风过硬，创业干事能力强
xxx在工作中求真务实，真抓实干，以内强作风、外塑形象、感召队伍的理念，处处严于律己、以身作则，团结和带领全镇干部群众攻坚克难，不断实现工作新突破。在天一新能被动房项目落户工作中，为保障项目一期工程尽快施工，她经常带领党员干部下村入户做工作到深夜，助推项目建设驶入快车道，仅用四个月时间便实现了项目签约到落地开工，成为xx速度的典范。在维护社会稳定工作中，她率先垂范，落实党员干部包案以及坐班接访制度，经常教育党员干部要带着责任当干部，带着感情做工作，确保了重大活动期间的社会持续稳定。她坚持将群众的利益放在第一位，通过换位思考、主动作为，有效处置了影响全市污水管网铺设工程的历史遗留问题，化解了xx、xx、xx等村信访重点案件。
以人为本，凝心聚力造福群众
为官一任，造福一方。自就任xxx镇的主要领导以来，不管工作多繁重，xxx始终坚持每月下村调研，到村里、到田间、到炕头，体民情、察民意、听民声，了解群众的真正需求，调查研究本镇经济社会发展中存在的各类问题。了解到全镇空挂户占比已经接近30％、大部分群众有意搬进社区集中居住这一现实情况后，她积极对接游力集团、碧桂园等多家公司，探索打造多功能聚集型社区的途径。在这一过程中，她以深化拓展xx经验为突破口，开展村庄建制优化工作，通过对xx户以下的村庄合并整合，将原行政村党支部书记、两新组织优秀党员纳为新党委委员，不断配齐、配强社区工作力量，做大、做强社区党组织。同时，大力推动机关干部下沉到社区，对社区作为二级政府进行全面赋权，初步实现了业务一线办理，方便了群众办事，有效解决了服务群众最后一公里的问题，深受群众欢迎和好评。
2024年优秀党员个人主要事迹篇4
2024年优秀党员个人主要事迹篇5
当了十几年的空中交通管制员，吕浩练就了超乎寻常的能力
对声音敏感，拿起电话凭声音能快速判断是谁，哪怕是只打过几次交道的人；对数字敏感，不需要号码簿就能记住别人的电话号码；对位置、顺序敏感，半小时内起飞的航班，他能像复盘围棋一样精准排列出来。
关键时刻，“超能力”累加，便会爆发出更为强大的能力。在新冠肺炎疫情期间，凭借管制生涯历练出的高度风险防控意识，吕浩快速反应、逆向冲锋，像“钉子”一样扎在空管一线，在湖北空管分局党委精心部署下做实做细防疫措施，成为抗疫“大管家”，与分局全体职工一起，全力保障武汉空中救援通道畅通无阻，为武汉保卫战的胜利扛起了一面不倒的旗帜。
“在岗一分钟，精心六十秒”
想象这样一幅画面，在纵向几千米、横向数百平方公里的立体空域内，十几架飞机散布其中，以平均每秒230米的速度飞行。为了确保航空器的飞行安全，驾驶员必须依靠空中交通管制员的指令，任何细小的偏差，都可能造成不可预见的后果。
“在岗一分钟，精心六十秒。”从1994年当上区域管制员开始，这句话如真理般浇铸进吕浩的工作日常。大学毕业后，吕浩成为恩施航站的一名管制员，从戴上耳机的那一刻，他的工作便进入了高度紧张状态，无论同时指挥七八架还是十四五架飞机，都必须保证它们在正确的方向、高度飞行，和前后左右上下其他航班没有冲突，安全飞向目的地。
耳机是他的“武器”，雷达显示屏便是“战场”。外人看来眼花的扇区显示屏，管制员却要在两三秒内精准读图，以短则几十秒长则几分钟的频率发布指令或接听电话。
早7点到9点出港航班多，晚6点起进港航班多，夜间则相对较少。为防止同时指挥多架飞机出现差错，吕浩和一名同事“双岗”上班，一人主要通话，一人帮助协调，两人相互监督、查漏补缺。因为工作强度大，管制员必须每隔两小时就休息一会儿。
空管人的压力，来自于对持续安全的精益求精。在空管保障过程中，相似航班号容易在陆空通话中造成混淆，是空管指挥的一大难点。吕浩以最严格的标准要求自己，苦练扎实的基本功，在实战中得到了检验。
有一次，当他在指挥一架飞机下降时，另一架航班号与其相似的机长却错误接收了指令，回应“收到”。只一瞬间，吕浩凭着对机长声音的记忆就察觉出了问题，他立刻证实机长收到的指令并纠正，凭着过硬的管制技能和专业能力，提前规避了风险。“我们空管指挥就是要为安全留足裕度，这样才能确保万无一失。”
由于管制员工作极富挑战性，多数时间里，他们就是隐藏在管制室里的“隐形人”。每年阖家团圆的节假日都是他们最忙的时候，在通宵达旦中错过与家人共处的时光，能坚守这份寂寞的人都不容易。工作了十几年的吕浩却一直舍不得离开这个岗位，他的心底埋藏着一个情结。
吕浩的父亲是一名化工厂的技术员，在儿时的记忆里，父亲有点“神秘”。“我们就住在厂子的家属院里，经常接一个电话他就走了，有时候忙到昼夜不归。”吕浩回忆道。20世纪80年代，化工厂的生产工艺比较落后，煤的质量不高，锅炉烧了一段时间，炉壁上就积了厚厚的一层煤垢，需要人工敲下来。为抢生产时间，等不到锅炉凉下来工人就要进去除垢，作为党员的父亲总是冲在前，在高温的炙烤下，父亲多次受伤，头上留下了伤疤。
默默无闻、精益求精、不计得失，对工作兢兢业业的父亲获得了“湖北省劳动模范”荣誉称号，点滴言行深深影响着吕浩，不仅让他树立成为一名技术人员的志向，还带动他向党组织靠拢。
入职五年后，经过基层航站党支部书记的介绍，吕浩成为一名共产党员。佩戴上党员徽章，吕浩担负起新的职责。因为业务突出，他当了两届管制检查员，在不断的“扫雷”“排雷”中，一批批合格的管制员走上了工作岗位，组成守卫“天幕”的“空中交警”。
“不惜一切代价，战斗到最后一刻”
2008年，根据组织安排，吕浩离开管制员一线岗位，调到管制部综合办负责安全管理工作，后又调到分局办公室负责行政事务。
2020年初，一场突如其来的疫情袭击武汉。1月23日，武汉“封城”，铁路、水路、公路几乎“瘫痪”，90%的物资通过航空保障，包括防护物资以及“人工肺”，从一定程度上说，航路畅通就是“生命线”畅通。
从1月下旬开始，湖北空管分局启动应急预案，在当时相关信息尚不充分、事态还未明了的情况下，对全体人员实行每日体温检测，做好室内外通风消毒等措施。
而此时，长期管制生涯历练出的风险防控意识，让担任办公室主任的吕浩提高了警惕，他一方面严密关注事态发展，努力收集更多权威信息，另一方面着手布置购买各类防护用品，并针对防护用品紧缺的现状多方了解可能的求助渠道，做好打持久战的准备。
在“备战”中，吕浩的大脑高速运转，几个问题始终盘旋：如何把疫情对空管运行的影响降到最低？如何全力保障各地援鄂空中通道的畅通？经过一昼夜的思考，在翻阅了大量相关资料，充分借鉴国内外传染病防治经验后，他向分局提出了隔离值守的应急建议。
隔离值守的大意是，按照最低限度运行要求，主动隔离分局最关键的管制、通导、气象业务人员，既可最大程度降低疫情向分局蔓延的风险，也能保证空中通道始终畅通，确保疫情期间湖北空管不瘫痪、能作为、有担当。
这一方案得到分局党委的认可。1月25日农历大年初一，分局综合考虑疫情发展态势，启动隔离值守值班模式。当天傍晚，吕浩匆匆赶回家中，收拾了一大包衣物，包括春夏穿的衬衣，妻子见状问道：“你怎么连衬衣都带上了？”吕浩心有预感，“估计这次隔离值守的时间不会短。”他答道。
只两三个小时，92名同志集结完毕，组成第一批隔离值守突击队，所有人只有一个使命——不惜一切代价保证天河机场这条空中救援大动脉的畅通。吕浩向分局党委主动请缨：“这个方案是我思考后提出来的，很多细节在脑海中已经成型，如何执行我最清楚，我申请值守，不惜一切代价，战斗到最后一刻，请党委放心。”得到批准后，他逆向冲锋，守在岗位最前线，这一守，就是102天。
在102个战斗的日子中，身为办公室主任的吕浩，化身为真正的全能“浩哥”。
疫情初期谣言四起、信息不畅，有突击队员的亲人感染，为了化解疑虑、抚慰情绪，吕浩及时与值守人员进行谈心交流，想方设法帮助感染的亲属联系医院，尽力帮助大家排忧解困，做好值守人员的思想开导和心灵抚慰。
物资出现短暂紧缺的一段时间里，为了让大家吃上菜，吕浩多方协调，通过机场警务人员打通了供应链。每到饭点，他成了食堂帮厨，总要到厨房去转一转、帮帮忙，确保值守人员吃得安全放心。防疫物资来了，他又化身搬运工和仓管员，一包包扛，一袋袋运……
口罩、手机、充电宝成了吕浩的随身三宝，隔离的空管小区、塔台小区不大，他每天要用脚步丈量几十次。“看到浩哥忙而不乱的身影，听到浩哥蹩脚的普通话，我们就莫名心安了。”参与隔离值守的突击队员们笑着说。
在这个“大管家”的示范带动下，处于全国疫情中心的湖北空管分局，实现了管制队伍“零感染”、单位内部“零感染”，并成功保障了4495架次医疗物资及人员的运输。
“他是一根钉，也是一团火”
虽然身已离一线，吕浩的心一刻未曾离开过。
同事刘≤≥博记得，隔离值守期间，因为人员轮换房间不够用，吕浩就腾出自己的，给关键岗位的同志用，他睡了两周的沙发。“那个沙发是三人座的，躺下去腿都伸不直。”刘博说。
“优先保障一线人员，让大家有饱满的热情投入战斗。”这样的原则，吕浩一直坚持着。隔离值守期间，有电视台记者要进入塔台拍摄，几番协调之下，吕浩坚持最多只能进去三个人。“塔台是我们最核心的区域，其他岗位可以移交给别人，唯独这里不行，所以，即使战斗到最后一刻，也要保住塔台人员的安全。”
“他是一根钉，也是一团火。”吕浩带过的“徒弟”都这样评价他。
武汉区调领班主任夏晨刚入职时，“师傅”就是吕浩。见习管制员获得独立指挥资格，大流量训练是一道坎，夏晨说，就像不断“升级打怪”，从开始指挥两三架到同时指挥十几架，说错一句话就可能导致航空器小于规定的安全间隔。吕浩一直在旁边陪伴大家，不断将见习管制员的指挥过程复盘，分析薄弱点，讲透要领。“我刚开始的时候比你还差，我都干好了，你也可以！”一句句鼓励的话像火一样温暖着年轻人的心，引领大家不断突破瓶颈。
疫情之后又遇汛情。2020年6月，武汉市连降暴雨，长江流域出现历史级洪涝，湖北空管分局本部、多个边远台站面临极大防汛压力。结束疫情值守一个月的吕浩，再次投入一线“战斗”。他率领办公室人员进驻单位，落实24小时值守。对于地处低洼地带的区域，他每日巡视，反复检查，确保空管区域安全度过汛期。
钉子般的坚守换来安全畅通，火一样的热情书写不凡人生。建党百年之际，吕浩获得“全国优秀共产党员”荣誉称号。“从北京回来后，有人觉得我是个英雄，其实我还是平凡的我。”吕浩还是像往常一样，提前40分钟到岗，在大门口和门卫搭伴儿，为大家测温，为车辆消毒，提醒大家戴好口罩。“像个大总管一样”，大家的玩笑里透着心疼。
吕浩却觉得：“就像父亲当年义无反顾冲进滚烫的锅炉一样，有人带头冲了，大家伙儿才能一起跟上。”
2024年优秀党员个人主要事迹篇6
aaa同志先进事迹aaa，男，33岁，大专文化，1998年9月参加工作，2003年12月加入中国共产党。他既没有使人崇拜的地位，也没有令人羡慕的钱财;既没有高深的文凭学历，也没有瞩目的惊人之举。他只是一个普通平凡、事无巨细、事必躬亲的办公室主任。然而，不论是在党员干部，还是在职工群众中，他都得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!
第一，强化形象，提高素质。aaa同志在日常生活和平时的工作中，时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。由于办公室人手较少，他既当教练又当运动员，除了完成全局千头万绪的事务性工作外，还撰写了大量的总结、汇报、经验交流、领导讲话等文字材料。虽然整天没日没夜加班加点，但他毫无怨言，用自己的一言一行来践行一名共产党员的先进性，给领导当好参谋，也因此成为同志们心目中合格的办公室主任。
第二，锐意进取，开拓创新。作为办公室主任，aaa积极履行职责，进一步解放思想，与时俱进，模范地执行党的路线方针政策，努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨，不断开创办公室工作新局面。他把办公室定位于机关的枢纽，对外的窗口，领导的助手，坚定没有最好，只有更好的信条，不断勉励自己和要求部属一定要做到参谋服务质量更高一点，办文办会考虑更精细一点，协调关系能力更强一点，与上下左右联系更紧密一点，以特有的细致和聪慧，在千头万绪中抓住决定性环节，从加强机关管理入手，以敏锐的思路和干练的作风赢得了上下一致的好评。
第三，严于律已，率先垂范。虽然办公室工作琐碎繁杂，但他总是细心周到地处理着全局上下的每一件事情，大到安排一次会议，起草一个报告，小到接听一个电话，传递一份文件，都做到了严谨细致，一丝不苟，快速高效。aaa同志对自己各方面要求都十分严格，处处以党员干部的标准对照、检查、规范自己的行为，勤奋学习科学文化知识，熟练掌握本职岗位所需的业务技能，以身作则，做好表率。在他的带动下，办公室的服务水平大大增强：办文提高质量，实现零差错;办会提高水平，做到零缺陷;办事提高效率，实现零投诉，办公室也成为了全县水利系统的一个标杆、一面旗帜。
第四，淡泊名利，甘于奉献。aaa同志对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、朴实、求实、脚踏实地的埋头苦干。在工作中，以制度纪律规范自己的一切言行，带头严格遵守机关各项规章制度，尊重领导、团结同志、谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见和建议，不断改进工作。坚持做到不利于机关的事不做、不利于机关形象的话不说，积极维护机关的良好形象。
2024年优秀党员个人主要事迹篇7
尹庆保同志是实验小学一名普通的体育教师。自参加工作以来，一直默默耕耘在教育教学第一线。20xx年，他光荣地加入了党组织，从此，他以党员的标准严格要求自己，更加努力地工作，以教书育人为己任，以敬业爱岗为准则，以教学改革为动力，扎扎实实地在教育这块沃土上奉献着自己的一切。由于不懈的努力，取得了比较显著的成绩，圆满地完成了学校赋予的教育教学任务，曾荣获xx市体育先进工作者、xx市政府嘉奖等荣誉称号。这些荣誉，真实地记录着他对教育事业无悔的人生追求。
一、潜心教改，勇于创新，与时俱进
随着素质教育的深入实施，和新课程改革的不断推进，尹老师努力利用新型教育教学理念改造自己、充实自己。他精心设计每一堂课，讲究艺术性，敢于同传统的教学模式和方法挑战，使体育课有特色、有趣味，能增强学生主动参与意识，激发锻炼欲望，使学生想上课、爱上课。例如：再一节直腿后滚翻教学中，他让学生在体操垫子上，听音乐做各种动作，准备活动的内容和形式很新颖。
他还把体育课与其他学科相结合，启发学生积极思维，培养学生的创新精神和多种能力。如：情境教学和语文有关的课文相联系。时常引导学生学会学习，让学生体验自主学习、探究学习、合作学习的快乐，在实践中培养创新意识，为学生提供展示自己聪明才智的舞台。
二、不计得失，无私奉献，享受快乐
尹老师从不只满足于干好自己的本职工作，而是心里始终装着实验小学这个大集体，在到体育组之前他在学校实验室工作过一段时间，在工作中积累了一些有益的教学经验，离开实验室后，平时无论体育组多忙多累，只要实验室有召唤，他总是义不容辞，他清楚记得有一年五月份迎接xx省实验校联查，他白天在上好体育课的同时，中午和晚上还要到实验室加班，每天晚上都要干到十点多钟，一口气连续干了十八天。
今年4月21日，他利用星期天时间，来校为音乐组制作舞蹈道具；5月19日，他又牺牲个人时间，为学校制作创新实践活动大赛——成功发射道具；6月10日（星期日）上午，他本想回老家看望父母，主管后勤的弥校长找他说学校的电扇坏了二、三十个，问他有没有空，他二话没说就答应下来，到学校修理损坏的电扇，解了学校的燃眉之急。
今年学校的庆六一活动，市电视台前来进行全程录像，尹庆保老师负责音响器材的准备和调试工作，为了配合电视台顺利完成录制任务，他起早贪黑、随叫随到，圆满完成了领导交给的一项又一项任务。像这样的事例不胜枚举，他从来都是毫无怨言并且高效、高质量地完成。
虽然教育教学工作非常繁重，但尹老师从未放松过思想和业务上的学习与提高，总是认真参加每一次的党员生活会，认真学习政治理论，使自己在新时期、新形势下始终保持共产党员的本色，做一名真正合格的共产党员。
默默耕耘、无私奉献是尹庆保同志的一贯追求，他在奉献的同时也享受着工作给他带来的快乐。在今后的工作中，他决心再接再厉，发挥共产党员的先锋模范作用，以饱满的热情谱写教育事业的新篇章！
做为工会主席，在上级教育工会和校党支部的正确领导下，她积极组织开展职工之家建设活动，认真履行工会维权职能，加强民主管理机制建设，配合上级做好民评工作，为教职工办实事、好事，团结动员广大教职工，为学校教育教学取得突出成绩和学校目标管理考核成绩第一做出了贡献，学校工会也被市教育工会评为工会工作先进集体。
1、加强职工之家活动建设，突出教职工主人翁地位。四权落实扎实深入，学校各种重要事务如校园建设、设备采购、出台新的制度、年度评优、职称改革，以及学校对教职工合理化建议、教工代表提案的答复等均交教代会审议，并做出决定。
她还有计划地组织开展丰富多彩的群众活动，如年级组篮球对抗赛、羽毛球赛、乒乓球赛、健身操、卡拉ok等活动，丰富了职工文化生活，提高了职工身心健康。还组织教职工开展了我的一节好课评比活动，为提高教师业务素质和学校教育教学质量做出了贡献。
在她的组织下，教职工们以主人翁姿态随时随地对学校工作提出意见和建议，如供暖、水电、教育教学管理等方面，使得学校工作不断完善。
2、加强教师队伍建设，为教育教学保驾护航。每学期她都配合学校组织开展组内评优课、学科带头人评选、教师基本功大赛、教师征文等活动，树立了吴英、李丽、申红、刘芳、刘丽丽、张亚楠、王海珍、高永红、王俊国、李晓辉等一大批青年骨干教师，为学校教育教学改革做出了突出贡献。其中吴英老师的课获xx省一等奖、国家三等奖。此外，还有多篇教师论文在各级各类刊物上刊登发表。
3、发挥工会任用，维护教职工权益，校内无任何侵权行为。一年来为职工办实事、好事14件，如：举行了卡拉ok大赛并颁发了奖品丰富了教师的业余生活；建设了专门录音室；建设了卡拉ok歌舞厅，购置一部电子点歌系统，让教职工们在紧张的工作之余愉悦身心；在用地非常紧张的情况下，开辟出两块乒乓球场地，并添置了红双喜牌乒乓球台，方便教职工们娱乐健身；对全体教职工子女在教师办公时间进行统一管理，使教师们安心工作；为各教研组上了光纤互联网，并建设班班通工程，方便教师教学和掌握现代教育技术；为教职工们购置手套、袜子，于微细处见真情；三。八妇女节慰问全体教职工；邀请我市文化名人刘鸿祥老先生来校，为全体教职工举办健身讲座等。
4、加强自身建设，使工会成为党联系群众的桥梁和纽带。制定并实施了教工代表考绩制度，每位代表都有详尽的考绩记录；实行了工会干部目标责任制，自觉接受群众监督。
2024年优秀党员个人主要事迹篇8
中国化学事业的领军人
——记北京大学化学与分子工程学院教授高松
教育和研究，是我的职业也是志向，只有不断追求卓越，做得更好，才无愧于党和人民给予的崇高荣誉。——高松
勇攀高峰的科学家
高松在大学时代就树立了崇高的人生理想，明确要通过科学研究实现个人对社会的贡献，并最终实现一名共产党员的人生价值。早在本科期间，高松已经在徐光宪院士领导的实验室做论文，读研后跟随徐光宪院士从事科学研究。多年来，他致力于配位化学与分子磁性研究，在发现新的磁现象、发展新类型分子磁体方面开展了深入系统的研究工作，研究成果处于国际领先水平。他曾获国家自然科学二等奖、教育部自然科学一等奖、中国青年科技奖、中国分析测试协会科学技术一等奖和教育部长江学者特聘教授等荣誉，获国家自然科学基金委杰出青年科学基金资助。对化学的热爱与执著、对祖国基础科学研究的强烈责任心，促使他在科学的道路上披荆斩棘、乐此不疲。30年来，高松将自己的全部心血奉献给了中国化学事业。为了节约科研成本、高效测定分子的磁性质，他曾和同事们扎根实验室，在实验室的行军床上度过一个又一个不眠之夜。
正是这种不怕吃苦、以苦为乐的精神，使他在攀登科学高峰的征程中不断进取。他率先报道了世界上第一例同自旋的单链磁体，将诺贝尔物理学奖获得者glauber教授早在1963年提出的一维ising链动力学理论模型以分子实物的形式第一次展现在世人面前。高松和他的研究小组还根据建立的单离子磁体的概念，选取特殊的配体构筑了世界上最小的磁体。单分子磁体领域的专家，美国texasa&m大学kimdunbar教授，在国际著名的《化学与工程新闻》杂志上专门针对这一工作撰写的评论说：这一单离子磁体采取全碳原子参与配位，为单分子磁体的发展开拓了一个全新的领域。1998年至xx年，高松及其合作者在配位化学和分子磁性领域发表sci论文300余篇，累计被sci引用8600余次，h指数51。这组令许多世界一流科学家都吃惊的数背后是高松20多年来孜孜不倦的日夜奋战。xx年，43岁的他，凭借出色的研究成果，成为中国科学院院士。
创新人才的导航者
高松热爱教书育人事业，以培养国家需要的创新型人才、为建设创新型国家源源不断地注入新鲜力量为己任，倾注了极大的热情和心血。多年来，高松始终坚持每学年为本科生和研究生主讲基础课和专业基础课程，每次课前他都花大量时间准备，注重把学科最前沿的知识传授给学生，使本科生一进校门就能与院士面对面交流。他坚持教学要根据实践的需要，更新教材，改进教学方法，拓展阅读文献。他不辞劳苦，亲自主编本科生基础课教材《普通化学(生物类)》。自xx年起，他承担本科生无机化学的教学工作，每次课前他都要做足准备，对于如何组织课堂教学，特别是如何通过问题的设置来增强与学生的互动，引导学生阅读最新或经典文献，加深对无机化学基本概念与原理的理解等方面，进行了许多有益的探索。他从学生的学习需要出发，在教授研究生课程群论与化学时，考虑到数学推导多、理解难度大，为了便于学生理解，他放弃简单方便且可以重复使用的ppt形式，而是一直坚持使用板书，对学生进行推引，并充分进行互动，尽量使学生在真正意义上理解群论在化学中的应用。
是高老师的人格魅力最终指引了我的人生航向，这是学生们在谈到高松时说得最多的话。高松爱生如子，时刻以学生的成长成才为己任。有位学生因家庭经济困难，心理压力过大，影响了学业，高松悄悄地为学生偿还助学贷款，以解除他学习的后顾之忧;有位学生在科研道路上遇到困难，失去信心，高松积极为其设计成长路径，耐心教导，使其逐渐走上学术正轨。他十分尊重学生的想法，无论是科研上的，还是人生道路上的，他都会仔细聆听，合理分析，从来不会将自己的意愿强加给学生。他的一位博士生这样说。有位学生在研究单离子磁体时曾一度对求解稀土离子的低激发能谱感到困惑，苦于实验条件所限很难再突破，因此曾对是否继续从事化学研究有所动摇。然而在xx年高松主持的第12届分子磁体国际会议上，在听到来自美国国家强磁场实验室专家的报告后，这位学生看到了解决困扰他的学术问题的曙光。高松还为他深入地分析了该研究的国际进展状况和可能的突破点，使这位学生最终坚定了自己的科研道路。xx年来，高松培养博士生17名，其中，一人获全国百篇优秀博士论文奖，为培养分子磁体领域的下一代中坚力量奠定了坚实基础。
甘于奉献的领军人
高松10余年间曾任化学学院党委副书记、副院长、院长等职务。xx年，在就任院长大会上，他表示，任院长期间的最大心愿就是创造一个更好的环境和氛围，让更多的人能够发挥自己的作用，特别是为年轻的教师和学生创造更多的机会。他以学院发展为己任，善于对事情作出快速准确的判断，带动班子其他成员为学院发展尽心尽力，积极引进优秀青年学术带头人，使化学学院各学科发展齐头并进，学院风清气正、团结和谐，成为一个人才济济的大院：院士9人、长江学者特聘教授15人、国家自然科学基金委杰出青年基金获得者30人，有2个国家重点实验室、2个教育部重点实验室，xx年底国家科技部批准北京大学化学学院与中国科学院化学研究所联合筹建北京分子科学国家实验室。学院学科综合排名稳居全国高校之首。据esi统计，过去xx年中，在化学类排名前1%的全世界950个化学研究单位中，北京大学发表论文数居第17位;被引论文数居第35位。
高松还将管理服务工作拓展到化学界。他担任中国化学会常务理事、北京化学会副理事长、国家自然科学基金委第六届全委会委员、国务院学位委员会第六届学科评议组化学组成员等职务，对中国化学学科的发展倾尽全力，主动担责，深得同行好评。他认为，基础研究只有带动和促进同行一起进步才会对科学事业的发展作出更大贡献。他们将实验室仪器向国内和国际同行开放，经常帮助其他研究组进行样品的磁性测试，并开展了广泛的科研合作。他和同事们的努力推动了我国分子磁体研究的发展。xx年10月，第12届国际分子磁体会议(icmmxx)在北京召开，高松任大会主席，这是化学界对中国分子磁体研究的承认，也是对高松在该领域贡献的肯定。
润物无声的教书匠
谦和、宽容、平实和坦诚是同行、同事和学生对高松的一致评价。国家自然科学基金委的同行、学院的同事、研究组的合作者提到高松都是交口称赞，大家都认为他合作意识强，为人低调，从不抱怨。他热心助人，对于他人的要求从来是能帮就帮，想别人永远比想自己多。他谦和宽容，困难面前总是主动承担、荣誉面前总是主动避让，几十年如一日。
我是北京大学化学与分子工程学院的教师高松，这是高松对外自称时用得最多的称谓。虽然已经是赫赫有名的院士、年轻有为的化学家，但是，在高松的内心，教师才是自己的第一身份。繁重的科研任务和琐碎的行政事务并没有影响他对学生的培养。相反，他把能利用的一切时间尽可能地留给学生，坚持每周三晚上和学生开组会。除了经常推荐一些最新文献给学生，他也会亲自看、亲自讲。他经常把相关杂志的最新动态介绍给大家，遇到与组里研究方向有关的文章，他还会通过电子邮件及时发给相关人。他用自己的人格魅力默默影响和深深感染着周围的每一个人。
入党至今20多年，高松锲而不舍地钻研、长期默默地奉献，始终以自己的执著、坚守、努力与奋斗实践着自己对科学事业的坚持、对人生的崇高追求，实践着他入党时的誓言。这是他作为一名共产党员的崇高追求，这种追求还将支持着他取得更大的成绩。
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